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移居新加坡

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移居新加坡的创始人首先需要一张准证。准证类型取决于其角色。就业准证需要一家担保雇主和符合要求的薪资。海外人才准证(ONE准证)要求固定月薪至少3万新元或具备同等的过往业绩,而全球投资者计划则可凭符合条件的投资获得永久居留权。税制采用属地原则,资本利得问题取决于是否具有交易者身份(参见第五份决策指南)。1

核对清单

  • 选择准证:通过新加坡公司申请就业准证(符合要求的薪资及COMPASS积分),具备薪资记录的资深创始人申请ONE准证,获风险投资支持或创新型初创企业的创始人申请创业准证,或通过全球投资者计划申请永久居留权。
  • 注册成立或确认新加坡雇主及其担保能力(实缴资本、经营活动,以及COMPASS要求时的本地雇佣情况)。
  • 准备准证申请,附学历证书、工作经历、薪资证明及公司简介。
  • 按楚格清单的方式终止在迁出国的税务居民身份;如离开瑞士,还须办理瑞士离境手续(向市镇注销登记、最终纳税申报、财富税计至离境日)。
  • 确定抵达年度的新加坡税务居民身份(183天规则,或适用于两年期和三年期的行政优惠)。
  • 在抵达前记录长期持仓的资本性质:董事会会议记录或个人投资声明、长期钱包的隔离、停止活跃交易。
  • 对于跨国集团中将处置境外资产的任何控股公司,复核第10L条的适用情况。
  • 决定以个人名义、通过新加坡公司或通过家族办公室结构持有加密资产;如拟设立基金,应考虑第13O条/第13U条的税收优惠条件。
  • 开立银行账户:新加坡银行对加密财富适用严格的财富来源标准;按楚格清单的方式准备档案。
  • 安排住房(外国国民购买有地住宅须经批准)、子女教育和医疗保险(准证持有人无强制性计划,但雇主通常会投保)。
  • 仅在成为永久居民时登记CPF;就业准证持有人无须缴纳。
  • 准备涵盖数字资产的新加坡遗嘱及持久授权书。
  • 复核配偶及子女的家属准证,以及父母的长期探访准证。
  • 将首份新加坡纳税申报(前一年度的B1表格,须于4月15日前提交,网上申报为4月18日)记入日程。

实务提示

从楚格迁往新加坡或反向迁居的客户,通常会低估一件事:迁居当年在两地都要纳税,而两套制度以不同的视角审视同一批交易。3月份仍为瑞士居民时的处置,按第36号通函进行检验。10月份抵达新加坡后的处置,则按贸易标志(badges of trade)进行检验。您可以控制大多数处置的时间,却无法控制税务机关在三年后展开问询的时间。因此,每一项处置的档案都应在处置时即已完备。

注释

  1. Employment of Foreign Manpower Act 1990,以及人力部(Ministry of Manpower)的就业准证和ONE准证资格标准;Income Tax Act 1947,第2条(居民)及第13(7A)条(个人的境外来源收入);参见第M部分第V章及第VI章,以及第P部分第I章。↩

本文仅供一般参考,不构成法律或税务意见,不能替代针对个案的专业咨询,亦不建立律师与客户关系。本文反映截至以下时间的法律状况:十月 2026.

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